ACTUALITES  NOVALISs

Newsletter_juillet 21

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NOVALISS POURSUIT SON ENGAGEMENT POUR L’EMPLOI DURABLE SUR LE TERRITOIRE :

 NovaliSs propose des missions de travail pour les chercheurs d’emploi. En parallèle, la structure assure un suivi professionnel et personnalisé pour ses salariés.

 

Notre objectif : valoriser les compétences acquises au cours de leur parcours professionnel dans la perspective d’une sortie vers un emploi durable, une formation…

  • Vous dépendez du Pays de Pouzauges, Pays des Herbiers ou Pays de Mortagne sur sèvre
  • vous êtes à la recherche d’un emploi ou d’un complément d’heures (inscrit ou non à Pôle Emploi)

 

N’hésitez pas à prendre contact avec NovaliSs !

Accueil physique et téléphonique :

Les lundis et mardis de 9h à 12h30 et de 13h30 à 17h30

Les mercredis et jeudis de 9h à 12h30 (fermé les après-midi)

Les vendredis de 9h à 12h30 et de 13h30 à 17h

 

 

Siège Social : 6 rue des Arts – 85500 LES HERBIERS

Permanences :

Centre de la Petite enfance à Mortagne sur sèvre, les mardis de 14h à 16h30

Pôle Associatif Intercommunal à Pouzauges, les lundis de 9h à 12h30 et de 13h30 à 17h (après-midi uniquement sur rendez-vous) et les jeudis de 9h à 12h

 

Téléphone : 02.51.67.05.56

Mail : contact@novaliss.fr

Site internet : http://www.novaliss.fr//

Facebook : http://www.facebook.com/novalissemploi

Linkedin : https://www.linkedin.com/in/novaliss-a-i-548bb8107

Instagram : https://www.instagram.com/novaliss85

 

 

 

 

Horaires d’ouverture

Téléphonique

Du lundi au vendredi de 9h00 à 12h30

Le lundi et mardi de 13h30 à 17h30

Le vendredi de 13h30 à 17h00

Fermé le mercredi et jeudi après-midi

 

Accueil physique (uniquement sur rendez-vous dans le contexte de la pandémie Covid-19)

Du lundi au vendredi de 9h00 à 12h30

Le mardi de 13h30 à 17h30

Le vendredi de 13h30 à 17h00

Fermé le lundi, mercredi et jeudi après-midi

 

2020, une année en demi-teinte

 Comme vous vous en doutez, notre association a aussi dû faire face à cette période si particulière du confinement, prendre des décisions face à l’épidémie, mettre en place de nouvelles règles de travail sans oublier d’apprendre à travailler à distance. Bref, cette année a été, pour nous tous, permanents, membres du bureau, clients et salariés, inédite.

Face à la crise sanitaire, notre première décision a été à destination de nos salariés. En effet, au mois de mars, l’association a fait le choix de maintenir leurs salaires, sur les heures qui auraient dû être réellement effectuées. Puis, nos salariés ont bénéficié du chômage partiel en avril et mai.

Grâce à l’implication de tous, salariés et Conseil d’Administration, nous avons relevé les manches… Les consignes sanitaires ont été strictement mises en place et l’ensemble de nos salariés ont été formés et accompagnés à ces évolutions.

Même si certaines missions ont dû être arrêtées, nos clients ont continué à nous faire confiance et de nouvelles demandes sont arrivées.

 

 

 

 

 

 

 

2020, un nouveau Conseil d’Administration pour NovaliSs :

 

Elus ou bénévoles, les membres de notre Conseil d’Administration sont tous des acteurs de notre territoire. Suite aux élections municipales, une nouvelle équipe dirigeante a vu le jour avec, à sa tête, Françoise LERAY et Jean-François GUITTON qui se partagent la présidence.

Premier conseil d’administration de NovaliSs à Saint Michel Mont Mercure (Sèvremont) le 30 septembre 2020

 

2020, un nouveau projet, VITA AIR :

 

 

L’enjeu de la démarche VITA AIR est de construire une offre de services en ressources humaines à destination des entreprises en valorisant les atouts des demandeurs d’emplois possédant des compétences vérifiées au cours de leur parcours professionnel.

Une méthode gagnant-gagnant où l’entreprise sera accompagnée dans son recrutement et où le salarié aura l’opportunité de valoriser les compétences acquises tout au long de sa vie.

Pour plus d’info, rendez-vous sur le site de notre fédération : www.coorace.org

 

Les recrutements continuent :

Pays des Herbiers, Mortagne ou Pouzauges, des offres de mission sont à pourvoir : agent de service, employé de nettoyage, agent polyvalent de restauration, etc.

Vous recherchez un emploi, un complément d’heures ou vous souhaitez découvrir de nouveaux métiers, contactez-nous.

 

NovaliSs en quelques chiffres…
  • 221 salariés accompagnés
  • 40 000 heures de travail pour nos salariés en parcours
  • Un chiffre d’affaires de 860 000 € annuel

Retrouvez toutes nos annonces sur notre site internet : www.novaliss.fr ou sur notre page Facebook (@novalissemploi)